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樓主: y_123y
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[生活][難忍爛老闆 年輕人大逃亡去當台勞][ETtoday][2012-09-13] [複製鏈接]

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發表於 2013-9-11 09:43 PM|只看該作者
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資方就是太短視近利
不如大家當台勞
還有一線生機
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發表於 2013-9-11 09:51 PM|只看該作者
這篇寫得真好
我看了很感動
台灣需要有新的配套方式
管理者要留住人才
才能讓經濟重振
感謝版大給我這篇報導

點評

y_123y 不會,舊聞翻新@_@..已經要符合大出走、大罷工時代了  發表於 2013-9-12 10:27 AM
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

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發表於 2013-9-11 10:40 PM|只看該作者
本帖最後由 yu-ren 於 2013-9-11 10:40 PM 編輯

若非在台灣還有留念的東西還有割捨不下的牽掛
早就往外跑
大多數台灣老闆給不了什麼未來
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moon7257658 該用戶已被刪除
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發表於 2013-9-11 10:46 PM|只看該作者
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台灣的老闆很少會對自己的員工有情有義
哪裡的工資便宜就往哪裡去..................

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發表於 2013-9-11 10:50 PM|只看該作者
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我是認為這是台灣老闆態度的問題
他們會一直用態度這東西要求我們
問題是做出成績 卻沒有得到應有的薪資
還告訴你公司為了走更長遠的路 要投資機器設備
所以大家要忍耐(吃香喝辣的時候 用一張只告訴我們 要多努力多加班 我們像牛一樣)

要有好的薪水 他會跟你說態度決定高度
你要忍耐 拿低薪水好幾十年 甚至一輩子
報章雜誌媒體會不斷的洗腦
...
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發表於 2013-9-11 10:56 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
台灣有那個實力的人才,幾乎不會留在台灣
國外有那個實力的人才,也不可能會來台灣
結果就是,台灣人才流失只剩下沒實力的人

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ohlarsh 該用戶已被刪除
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發表於 2013-9-11 10:56 PM|只看該作者
該學的一樣學~
該專業的一樣專業
未來希望別罵我們對高薪絕望
對消費行為消極
對市場經濟漠視
能力好的人死也要送他們遠赴他國...別停留了。
這地方負擔OR枷鎖已經太重了。
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發表於 2013-9-11 11:26 PM|只看該作者
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爛政府+爛老闆=鬼島
唉~真是恐怖的環境
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發表於 2013-9-11 11:32 PM|只看該作者
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全球趨勢 是不可擋的 人往高處爬

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發表於 2013-9-11 11:39 PM|只看該作者
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台灣整個是一個惡性循環,倒楣的是年輕人跟窮苦人,最該負責任的政府卻天天在找數據公布...




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發表於 2013-9-11 11:57 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
商人永遠是逐利的
要想要他們發現良心無異於世界末日
但是當哪天有老闆良心發現還真是工作者的福
只可惜台灣目前沒有!

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發表於 2013-9-12 03:37 PM|只看該作者
台灣企業給低薪要你包山包海都要會      國外只要你專精一項.....專精可以確保東西是最好的   也可以確保技術不外流     人往高處爬    如果台灣企業願意慷慨點     還怕員工人才不死心蹋地的跟隨嗎???

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發表於 2013-9-13 01:32 AM|只看該作者
別說22K了,最近感覺看到先工作的同學、朋友或是學長們,這樣的努力工作,就算是擁有40K也不能代表他們所奉獻的辛勞呀...
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發表於 2013-9-13 02:09 AM|只看該作者
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沒辦法呀~
誰叫政府訂個基本薪資
結果一堆企業都以這個做標準呀
那些大老闆只想要奴工...最好免錢更好
當然也會一堆人不想當奴工甚至過勞死~奮而出國工作(打工)~因為都比在台灣薪資高出數倍
結果導致老闆請不到好的奴工...就嗆現代年輕人~不吃苦呀~草莓族呀~抹黑呀~
本意就是想在壓榨勞工~降低薪資呀等等黑幕罷了
只不過搞到後來~我猜可能這些企業家最後都請不到人~就要求政府開放外勞
...
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發表於 2013-9-13 03:11 AM|只看該作者
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沒辦法啊.誰叫台灣處處不如別的國家




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